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Übersicht der aktuellen Stellenausschreibungen
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Pflegefachkräfte w/m/d für unsere Tagespflege
Verstärken Sie unser kompetentes und erfahrenes Team
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie mit ihrer Qualifikation als Fachkraft.
Ihre Aufgabe bei uns:
Gemeinsam mit dem Team versorgen Sie unsere Gäste in unserer neu (wieder-)eröffneten Tagespflege mit 14 Plätzen. Unser Team der Tagespflege besteht aus Fach- und Hilfskräften, Mitarbeitende der Betreuung und der Hauswirtschaft.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Die Ausbildung zur Pflegefachkraft besitzen.
• Sie haben Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und möchten unser Unternehmen aktiv mitgestalten.
• Sie keine Lust auf Pflege von der Stange haben, sondern sie endlich so arbeiten möchten, wie Sie es gelernt haben.
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR (P7), inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Dienste nur von Montag bis Freitag. Keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtarbeit.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Die Möglichkeit im Rahmen der Gesamtversorgung auch andere Felder der pflegerischen Versorgung kennenlernen zu können.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
Ihre Bewerbung (Anschreiben / Lebenslauf / Nachweis Ihrer Qualifikation / ggf. Arbeitszeugnisse), senden Sie bitte an:
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
Ihre Bewerbung via WhatsApp oder als Videobotschaft? Sehr gerne!
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Fachkräfte für die soziale Betreuung w/m/d
Verstärken Sie unser kompetentes und erfahrenes Team
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie mit ihrer Qualifikation zur/zum Ergotherapeuten/-in, Diplom-Sozialarbeiterin/-er, Diplom-Sozialpädagogon/-in oder als Bachelor(-ette) der sozialen Arbeit, als Fachkraft für die Soziale Betreuung.
Ihre Aufgabe bei uns:
Gemeinsam im Team der Sozialen Betreuung kümmern Sie sich um Senioren und Pflegebedürftigen unserer Angebote und Wohnformen im Rahmen des Gesamtversorgungsvertrags. Ihr Einsatzort beschränkt sich auf unser Quartier. Sie bringen sich individuell in die Planung der Hilfeangebot ein und führen diese eigenverantwortlich durch.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege und Betreuung unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Sie die notwendigen Qualifikationen besitzen,
• Sie Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit haben und Sie unser Unternehmen aktiv mitgestalten möchten,
• Sie keine Lust auf Pflege und Betreuung von der Stange haben,
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
Ihre Bewerbung (Anschreiben / Lebenslauf / Nachweis Ihrer Qualifikation / ggf. Arbeitszeugnisse), senden Sie bitte an:
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Pflegefachkräfte w/m/d in Voll- und Teilzeit
Verstärken Sie unser kompetentes und erfahrenes Team
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie mit ihrer Qualifikation als Fachkraft.
Ihre Aufgabe bei uns:
Gemeinsam mit dem Team der Pflege/Sozialer Betreuung, versorgen Sie unseren Bewohnern, aufbauend auf Ihren individuellen Bedürfnissen. Im Rahmen der Bezugspflege übernehmen Sie die Verantwortung für die individuelle Pflegeplanung und deren Dokumentation. Darauf aufbauen, sind sie für die Durchführung der hochwertige pflegerische Versorgung unserer Bewohner zuständig. In diesem Rahmen legen wir hohen Wert auf die lückenlose und gewissenhafte Dokumentation, der durchgeführten Tätigkeiten.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Die Ausbildung zur Pflegefachkraft besitzen.
• Sie haben Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und möchten unser Unternehmen aktiv mitgestalten.
• Sie keine Lust auf Pflege von der Stange haben, sondern sie endlich so arbeiten möchten, wie Sie es gelernt haben.
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR (P7), inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Die Möglichkeit im Rahmen der Gesamtversorgung auch andere Felder der pflegerischen Versorgung kennenlernen zu können.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
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Betreuungsassistenten w/m/d in Voll- und Teilzeit
Verstärken Sie unser kompetentes und erfahrenes Team
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Betreuungsassistent w/m/d in Teil- oder Vollzeit.
Ihre Aufgabe bei uns:
Sie Unterstützung die Pflegekräfte insbesondere im Umgang mit dementiell veränderten Bewohnern, führen die Aktivierung der Bewohner, die Sicherung von bestehenden Ressourcen und die Wiedergewinnung von verlorenen Fähigkeiten durch. Darüber hinaus sichern Sie die optimale psychosoziale Betreuung der Bewohner. Zudem geben Sie unseren Bewohnern Orientierung und Halt im Alltag.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Sie die Weiterbildung zum Alltagsbegleiter / Betreuungsassisten w/m/d nach §87b absolviert haben.
• Sie Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit haben und unser Unternehmen aktiv mitgestalten möchten.
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Die Möglichkeit im Rahmen der Gesamtversorgung auch andere Felder der pflegerischen Versorgung kennenlernen zu können.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
Ihre Bewerbung (Anschreiben / Lebenslauf / Nachweis Ihrer Qualifikation / ggf. Arbeitszeugnisse), senden Sie bitte an:
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Pflegehelfer / Pflegeassistenten (1jährige Ausbildung) w / m / d in Voll- oder Teilzeit
Verstärken Sie unser kompetentes und erfahrenes Team
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Pflegehelfer w/m/d und Pflegeassistent (1jährige Ausbildung) in Teil- oder Vollzeit.
Ihre Aufgabe bei uns:
Sie unterstützen bei der Erstellung des Pflegeprozesses und führen die darin erhobenen Maßnahmen durch. Dabei handelt es sich um Unterstützungen bei der Körperpflege, der Mobilität, essen und trinken, sowie notwendigen Lagerungen. Zudem geben Sie unseren Bewohnern Orientierung und Halt im Alltag. Je nach Qualifikation (Behandlungspflegeschein LG 1 und 2), führen Sie Tätigkeiten der Behandlungspflege (z.B. Verabreichen der Medikation) aus. Zudem sind Sie für die umfassende und gewissenhafte Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen zuständig.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Die Ausbildung zum Pflegehelfer besitzen.
• Im Idealfall besitzen Sie den Behandlungspflegeschein (LG 1 und 2)
• Sie haben Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und möchten unser Unternehmen aktiv mitgestalten.
• Sie keine Lust auf Pflege von der Stange haben, sondern sie endlich so arbeiten möchten, wie Sie es gelernt haben.
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Die Möglichkeit im Rahmen der Gesamtversorgung auch andere Felder der pflegerischen Versorgung kennenlernen zu können.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
Ihre Bewerbung (Anschreiben / Lebenslauf / Nachweis Ihrer Qualifikation / ggf. Arbeitszeugnisse), senden Sie bitte an:
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Pflegefachkräfte w/m/d im ambulanten Dienst mit und ohne Fahrrad
Wir suchen Sie als Pflegefachkraft, mit oder ohne Fahrrad!
Sie können Fahrradfahren? Dann drehen Sie Ihre Runden für unseren ambulanten Pflegedienst. Nur in Erftstadt-Liblar, nur im Umkreis von 500m und nur zu Fuß oder mit dem Fahrrad. Gerne in Teilzeit, Vollzeit oder als geringfügig Beschäftigter.
Zusätzlich können Sie auch in unseren Leistungsbereichen wechseln oder rotieren.
Sie wollen kein Fahrrad fahren? Dann beginnen Sie doch in unseren modern ausgestatten vollstationären Pflegeeinrichtungen in Teilzeit oder Vollzeit.
So ticken wir als Unternehmen:
• Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und bietet modernste pflegerische Dienstleistungen.
• Entgegen anderer überwiegend privater Mitbewerber, steht für uns nicht der Gewinn, sondern die Pflege unserer Bewohner und Mitarbeiter im Fokus.
• Wir möchten, dass Sie ihre Arbeit so erledigen können, wie Sie es gelernt haben. Dabei spielt ihre Gesundheit für uns eine große Rolle.
• Die Reflexion des eigenen Handels und das Bestreben nach stetiger Weiterentwicklung, verlangen wir nicht nur von unseren Mitarbeitern, sondern vor allem auch von uns als Unternehmen.
Sie passen zu uns wenn:
• Die Ausbildung zum Pflegefachkraft besitzen.
• Sie haben Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und möchten unser Unternehmen aktiv mitgestalten.
• Sie keine Lust auf Pflege von der Stange haben, sondern sie endlich so arbeiten möchten, wie Sie es gelernt haben.
• Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Tarifliche Vergütung nach dem AVR (P7), inklusive betrieblicher Zusatzversorgung. Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
• Die Möglichkeit im Rahmen der Gesamtversorgung auch andere Felder der pflegerischen Versorgung kennenlernen zu können.
• Eine moderne Einrichtung, die sich baulich als auch in Bezug auf Hilfsmittel, auf dem neusten Stand befinden.
• Eine Arbeitsatmosphäre, die die Gesundheit unserer Mitarbeiter in den Fokus nimmt.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Wunschdienstplan).
• Angebote zur Fortbildung, bei denen Ihre eigenen Wünsche berücksichtigt werden.
• Ein sich stetig im Ausbau befindliches Bonussystem, welches wir für Sie auf unserer Homepage aufbereitet haben.
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Ausbildungsplätze Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Altenpflegefachkräfte m / w / d
Ihr Grundstein für eine verantwortungsvolle Tätigkeit
Mit unserer langjährigen Erfahrung als Ausbildungsbetrieb und durch unseren breiten Angebot an Pflegeleistungen, können wir die gesamten praktischen Ausbildungsinhalte an einem Standort anbieten.
Bewerben Sie sich bei uns und wir erläutern Ihnen, wie eine Ausbildung der Beginn einer beruflichen Karriere sein kann.
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Ehrenamt
Mit Engagement und Sinn
Wir begrüßen und fördern jegliche ehrenamtliche Mitarbeit in unserem Hause. Ehrenamtliche Mitarbeiter vervollständigen unsere Arbeit an den Stellen, an denen gesetzliche Vorgaben bisher Grenzen gesetzt haben. Sollten Sie an einer ehrenamtlichen Mitarbeit interessiert sein, so nehmen Sie bitte direkt Kontakt mit unserer Heimleitung auf.
Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung.
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oder direkt an
Michael Zieger
Einrichtungsleiter
Telefon 0 22 35 79 49 - 14 55
Telefax 0 22 35 23 47
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Soziales Jahr
Die richtige Entscheidung für ein Jahr
Wir bieten Plätze für ein Freiwillig Soziales Jahr (FSJ) und den Bundesfreiwilligendienst an. Gerne bieten wir Ihnen so die Möglichkeit erste Einblicke zu erhalten.
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oder direkt an
Michael Zieger
Einrichtungsleiter
Telefon 0 22 35 79 49 - 14 55
Telefax 0 22 35 23 47
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Duales Studium - Student/-in soziale Arbeit
Duales Studium (m/w/d)
Wir, die MÜNCH-Stift-APZ GmbH, Quartier am Stadtgarten, erbringen als Teil einer Stiftung, ambulante/teilstationäre sowie vollstationäre pflegerische Versorgung für die Bürger/Innen in Erftstadt und Umgebung. Unser Ansatz ist dabei sehr stark auf unser Quartier bezogen, weshalb wir im Rahmen der Gesamtversorgung alle Dienstleistungen der Pflegeversicherung für die Bewohner unseres Quartiers anbieten.
Wir suchen einen/e dualen/e Student*In der Sozialen Arbeit
Tätigkeit als Dualer/e Student*In
In Kooperation mit der IU Köln erhalten sie bei uns eine perfekte Ergänzung zwischen wissenschaftlichem Studium und praktischer Arbeit in einem Arbeitsfeld der Sozialen Arbeit. Dabei werden sie an drei Tagen in den unterschiedlichen pädagogischen Arbeitsfeldern unserer Einrichtungen tätig sein (Soziale Betreuung/Sozialer Dienst/Quartiersprojekte). Dabei wird eine qualifizierte Praxisanleitung gewährleistet.
Es ist uns besonders wichtig, dass sie einen guten Einblick in die praktische Tätigkeit bekommen können und fortlaufend eigene Ideen in der Praxis umsetzen.
Dabei bestehen gute Chancen, dass nach dem Studium ein lückenloser Übergang in eine Beschäftigung im Tätigkeitsfeld der Sozialen Arbeit in unserer Einrichtung möglich wird.
So ticken wir als Unternehmen:
- Unser Unternehmen befindet sich immer am Puls der aktuellen pflegerischen Standards und ist bestrebt seine Dienstleistung stetig weiterzuentwickeln und den Bedürfnissen einer sich wandelnden Gesellschaft anzupassen.
- Qualität steht für uns im Mittelpunkt. Als Teil der Stiftung Marien-Hospital steht für uns der Mensch und dessen optimale Versorgung und nicht rein monetäre Absichten im Mittelpunkt. Daher stehen wir für eine hohe Fachkraftquote, sowie die Unterstützung unserer Mitarbeiter bei ihrer stetigen Weiterqualifizierung.
- Um eine qualitativ hochwertige Versorgung anbieten zu können, ist für uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter besonders wichtig. Daher sind wir bestrebt durch eine guten Personalschlüssel den Grundstein für eine gesunde Arbeitsbeziehung, sowie die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter zu legen.
Sie passen zu uns wenn:
- Sie die Voraussetzungen (Abitur/Fachabitur/andere nach Rücksprache mit der Universität) besitzen.
- Sie ein kreativer Kopf sind, der Freude an der Arbeit mit älteren Menschen besitzt.
- Sie stetig bestrebt sind sich weiterzuentwickeln, um eine dauerhaft hohe Qualität unserer Arbeit zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen an:
- Eine volle Übernahme ihrer Studiengebühren.
- Weitere Aufwendungen nach Vereinbarung
- Qualifizierte Praxisanleitung.
- Gute Chancen zur Übernahme nach dem Studium.
- Die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen.
- Eine Unternehmensphilosophie die nicht auf Gewinn, sondern die Pflege seiner Kunden und Mitarbeiter ausgelegt ist.
- Die Möglichkeit nach oder während der Projektzeit in anderen Bereichen der Pädagogik/Sozialen Arbeit in unserem Unternehmen tätig zu sein.
Ihre Bewerbung (Anschreiben / Lebenslauf / Nachweis Ihrer Qualifikation / ggf. Arbeitszeugnisse), senden Sie bitte an:
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Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. Nicodemus unter 0173 6471905 zur Verfügung.